Zurück zu Events & WebinarsSAP SuccessFactors Succession & Development – Live-Demo
online
Wie kann man Mitarbeitende motivieren und an das Unternehmen binden? Wie lässt sich die Planung von Arbeitsprozessen zukunftsorientiert gestalten? Dies sind wesentliche Fragen, die Personalverantwortliche heutzutage beschäftigen. SAP SuccessFactors Succession & Development bietet die passenden Antworten und Lösungen für die erfolgreiche Transformation von HR-Prozessen.
In unserer exklusiven Live-Demo zeigt Ihnen unser Experte Christoph Gläser die zentralen Funktionen und Features der SAP SuccessFactors Succession & Development-Lösung, um Ihnen einen umfassenden Einblick in die Nutzerfreundlichkeit des Moduls zu geben.
Während der Live-Demo erhalten Sie Antworten auf folgende Fragen:
- Wie ist der generelle Aufbau von SAP SuccessFactors Succession & Development und das Look & Feel?
- Wie hilft mir das Tool, potenzielle Nachfolgekandidaten zu identifizieren und individuelle Entwicklungspläne zu erstellen?
- Wie kann ich die Nachfolgeplanung und Talententwicklung meiner Teams effektiv verwalten?
- Welche Verknüpfungen bestehen zu anderen Modulen, wie beispielsweise Performance & Goals?
Melden Sie sich jetzt zu unserer virtuellen Einführung in SAP SuccessFactors Succession & Development an, um in kürzester Zeit einen kompakten Überblick zu erhalten und Ihre Nachfolge- und Entwicklungsprozesse zu optimieren.
Zielgruppe:
Das Webinar richtet sich an eine breite Zielgruppe von HR-Führungskräften, Personalmanagern, Talententwicklern, IT-Spezialisten im HR-Bereich, die sich mit der Optimierung von Nachfolge- und Entwicklungsprogrammen durch fortschrittliche HR-Technologien beschäftigen.
Hinweis: Ein Teilnahmeanspruch besteht nicht. BeraterInnen, SAP-Partner und Privatpersonen sind von dieser Veranstaltung ausgeschlossen.
Speaker
Christoph Gläser
SAP SuccessFactors Senior Consultant, Zalaris
Christoph Gläser ist ein erfahrener Berater im Bereich SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt auf Learning, Succession und Development. Seit über acht Jahren unterstützt er Unternehmen erfolgreich, bei der Professionalisierung ihrer Weiterbildungs- und Nachfolgeprozesse. Mit einer Leidenschaft für anspruchsvolle Aufgaben und einem tiefen Verständnis der Potenziale von SAP SuccessFactors zeichnet er sich durch die konsequente Suche nach den effektivsten Lösungen aus.