Payroll Services

Wir bilden Ihre HR- und Payroll-Services in einer integrierten und länderübergreifenden IT-Lösung ab. Dadurch implementieren wir standardisierte HR-Prozesse in allen operativen Bereichen. Das verbessert und vereinfacht die Workflows in Ihrem Unternehmen – die Kosten sinken, die Effektivität steigt.

Durch Payroll-Outsourcing machen Sie sich von einzelnen Mitarbeitenden – bzw. deren Ausfall – unabhängig. Wir garantieren Ihnen einen störungsfreien und stets korrekten Ablauf der Payroll. Wir reagieren auch kurzfristig auf sich ändernde Anforderungen: Ob Gesetzesänderungen, neue Tarifbestimmungen oder Vertragsvereinbarungen – wir haben alles im Blick und erstellen Ihre Payroll auf dem aktuellen Stand. Dank unserer Unterstützung können Sie und Ihre Mitarbeitenden sich auf einen reibungslosen Ablauf der Payroll verlassen.

Wir entlasten Ihre HR-Abteilung und schaffen Kapazitäten. Ihre HR-Manager können sich verstärkt strategischen Aufgaben widmen und arbeiten effizienter.

Die Vorteile unserer IT-Lösung:

  • Integration in Ihre HR-Plattform
  • Wächst mit Ihrem Unternehmen
  • Verbesserung der Mitarbeitererfahrung
  • Erhöhte Kontrolle und Transparenz
  • Kosteneffizient
  • Compliance und Sicherheit

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Wir sorgen dafür, dass Ihre Mitarbeitenden die Gehaltsabrechnung korrekt und pünktlich erhalten. Ärger mit der Lohnabrechnung oder gar Nachzahlungen gehören somit der Vergangenheit an.

Ihre Mitarbeitenden können sich auf eine fristgerechte und den aktuellen Bestimmungen entsprechende Abrechnung verlassen. Das steigert die Zufriedenheit Ihrer Angestellten – und stärkt die Bindung an Ihr Unternehmen. Zufriedene Mitarbeitende arbeiten effizienter und hegen keine Wechselwünsche.

Wir bieten Ihnen:

  • Sichere und gesetzkonforme Abwicklung Ihrer Entgeltabrechnung
  • 20 Jahre Erfahrung im Payroll-Outsourcing
  • Auf Ihre Bedürfnisse maßgeschneiderte Dienstleistungen
  • Persönliche Ansprechpersonen für Sie und Ihre Mitarbeitenden
  • Volle Übereinstimmung mit dem europäischen Datenschutzrecht (DSGVO)
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Payroll Analytics

Payroll Analytics

Wenn Sie Ihre Payroll optimal digitalisieren und automatisieren, eröffnen sich für Sie umfangreiche Analysemöglichkeiten. Informationen zu Mitarbeitenden, Ausgaben, Zeiterfassung und Talenten – all diese Daten lassen sich aus verschiedenen Datenquellen bündeln. So erhalten Sie einen strukturierten Überblick über Ihren Status quo.

Alle Daten lassen sich in Reportings visualisieren und so anschaulich darstellen. Das erhöht die Transparenz und Nachvollziehbarkeit der Daten und Prozesse. Sie erhalten eine Basis, auf deren Grundlage Sie fundierte Geschäftsentscheidungen treffen können.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Echtzeitanalysen für bessere Entscheidungen
  • Leicht verständliche Datenvisualisierung
  • Integrieren Sie verschiedene Datenquellen

Zeitwirtschaft

Die Arbeits- und Fehlzeiten Ihrer Mitarbeitenden gilt es korrekt und schnell zu erfassen. Dafür sollten Sie auf eine Lösung setzen, die Daten automatisch in die Lohnbuchhaltung überträgt. Unser System leistet dank standardisierter Schnittstellen genau das. Auf diese Weise liegen die Arbeits- und Fehlzeiten unmittelbar vor und können entsprechend weiterverarbeitet werden. Auch komplexe Zeitkonten bildet unser System übersichtlich ab. Zudem liefert es eine automatisierte Auswertung.

Spätestens seit dem EuGH-Urteil zur Zeiterfassung (Mai 2019) sind Unternehmen verpflichtet, die Arbeitszeiten zu dokumentieren. Überstunden und gesetzeskonforme Pausenzeiten müssen sorgfältig belegt werden. Wir bieten Ihnen hierfür die passende Lösung und ein einfach zu handhabendes System an. Optional können Sich Ihre Mitarbeitenden auch im Self-Service einbuchen.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Nutzerfreundliche mobile-fähige Oberfläche
  • Zuverlässige Verarbeitung von geleisteten Arbeitszeiten
  • Bewertung von Zeiten nach betrieblichen Anforderungen
  • Nahtlose Schnittstellen mit den gängigsten HCM-Systemen
  • Automatisierte, regelbasierte Auswertung
  • Sichere Abbildung komplexer Zeitkonten
  • Optionale Self-Service-Oberflächen für Mitarbeiter

 

Zeitwirtschaft
Reisekosten

Reisekosten

Von der Buchung der Dienstreise bis hin zur Abrechnung der Reisekosten – unser System verknüpft alle Prozesse miteinander und stellt die entsprechenden Daten übersichtlich dar. Zudem werden die Prozesse digitalisiert und automatisiert, ganz ohne Systembrüche. Spesen zum Beispiel lassen sich auch mobil erfassen, Reisepläne konsolidieren. Alle Buchungsdaten sind ersichtlich und nachvollziehbar.

Der Aufwand für Ihre Mitarbeitenden und HR-Manager verringert sich deutlich. Zeitgleich erhöht sich die Transparenz aller Reisedaten und -kosten. Ihre Mitarbeiterschaft wird also entlastet, Sie erhalten volle Kostenkontrolle.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Einheitliche Ausgabenübersicht
  • Integrierte Ausgabendaten
  • Mobile Spesenerfassung
  • Reporting-Tools
  • Transparente Buchungsdaten
  • Konsolidierte Reisepläne
  • Nutzerfreundliche Dashboards

Hosting

Wenn Sie Ihre Personalaufgaben selbstständig übernehmen wollen, aber das Hosting auslagern möchten, sind wir für Sie da. Wir übernehmen für Sie die Wartung, Aktualisierung und Grundadministration der IT-Infrastruktur. Dadurch sinken Ihre Betriebskosten und Ihre IT-Abteilung wird entlastet. Zeitgleich garantieren wir Ihnen höchste Sicherheit Ihrer sensiblen Daten.

Nutzen Sie hierfür unsere SAP basierte Multimandanten-Plattform. Wir stellen Ihnen auch ein individuell für Sie bereitgestelltes SAP System in unserem zertifizierten Rechenzentrum in Deutschland.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Die höchste Sicherheit für Ihre Daten
  • Entlastung Ihrer IT-Ressourcen
  • Keine laufenden Betriebskosten
  • Automatische Updates
Hosting