SAP SuccessFactors Core HR Payroll
SAP SuccessFactors Core HR: Employee Central & Payroll – smart, skalierbar, compliant
Vereinfachen Sie globales HR-, Payroll- und Compliance-Management mit einer integrierten, cloudbasierten HRIS-Lösung – bereitgestellt von Zalaris.
Core HR & Payroll – vereinfacht mit Zalaris
SAP SuccessFactors Employee Central & Payroll bietet eine integrierte Core-HR- und Payroll-Plattform, die das Management von Mitarbeitendendaten vereinfacht, HR-Prozesse optimiert und eine pünktliche, korrekte Gehaltsabrechnung sicherstellt. Mit über 25 Jahren HR- und Payroll-Erfahrung liefert Zalaris eine zukunftssichere Lösung, die mit Ihrem Unternehmen wächst – und sowohl lokale als auch globale Workforce-Anforderungen zuverlässig unterstützt.
Nahtloses, skalierbares und rechtskonformes HR & Payroll
Optimieren Sie Ihre HR- und Payroll-Prozesse mit einer einheitlichen Lösung. Zalaris hilft Ihnen, Genauigkeit und Compliance zu gewährleisten und eine nahtlose Employee Experience über den gesamten Mitarbeitendenlebenszyklus hinweg zu schaffen.
Lokalisierte Payroll in über 100 Ländern
Sichern Sie vollständige Compliance mit automatisierten Steuerberechnungen und länderspezifischen Payroll-Regelwerken.
Flexible Bereitstellungsmodelle
Wählen Sie zwischen Inhouse-, Hybrid- oder vollständig gemanagten Payroll-Services – je nach Bedarf und Unternehmensgröße.
Nahtlose HR- und Payroll-Integration
Reduzieren Sie Fehler und steigern Sie Effizienz, indem Sie HR-, Finanz- und Payroll-Systeme intelligent miteinander verknüpfen.
Skalierbar für Wachstum
Unterstützen Sie die Expansion Ihrer Belegschaft mit einer Payroll-Lösung, die speziell für multinationale Unternehmen entwickelt wurde.
End-to-End-Payroll-Automatisierung
Minimieren Sie manuellen Aufwand durch KI-gestützte Payroll-Ausführung und automatische Validierung.
Datensicherheit und Compliance
Schützen Sie sensible Payroll-Daten mit Sicherheitsstandards auf Enterprise-Niveau und vollständiger Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
Entdecken Sie SAP SuccessFactors Core HR & Payroll Lösungen
Optimieren Sie HR- und Payroll-Prozesse mit SAP SuccessFactors – verwalten Sie Mitarbeitendendaten, Gehaltsabrechnungen, HR-Serviceanfragen und digitale Zusammenarbeit zentral in einer flexiblen Cloud-Lösung für Core HR. So binden Sie Talente weltweit effektiv ein und steigern die Effizienz Ihrer HR-Prozesse.
SAP SuccessFactors Employee Central
Eine umfassende, cloudbasierte HRIS-Lösung, die globale HR-Prozesse vereinfacht und die Employee Experience verbessert.
SAP SuccessFactors Employee Central dient als zentrale Plattform zur Verwaltung sämtlicher HR-Daten und ermöglicht Unternehmen:
- Benutzerprofile und Organisationsstrukturen verwalten – Pflegen Sie präzise Mitarbeitendendaten und visualisieren Sie Organisationsstrukturen klar und übersichtlich.
- HR-Compliance sicherstellen – Halten Sie HR-Richtlinien im Einklang mit lokalen Arbeitsgesetzen und Branchenvorgaben.
- Produktivität durch KI-gestützte Tools steigern – Nutzen Sie Self-Service-Funktionen und proaktive Benachrichtigungen für effizientere Abläufe.
- Globale Benefits und Abwesenheiten verwalten – Steuern Sie Leistungen und Fehlzeiten zentral über integrierte Funktionen.
SAP SuccessFactors Employee Central Service Centre
Eine zentrale HR-Serviceplattform, die Support- und Fallmanagementprozesse verbessert.
Das Service Centre ermöglicht Unternehmen, HR-Anfragen zu bündeln, Bearbeitungszeiten zu verkürzen und die Employee Experience mit einem KI-gestützten Self-Service-System zu optimieren.
Mitarbeitende finden schnell Antworten auf häufige HR-Fragen, während HR-Teams Fälle effizient über ein integriertes Ticket- und Wissensmanagementsystem bearbeiten.
- KI-gestütztes HR-Fallmanagement – Automatisieren Sie HR-Anfragen mit einem strukturierten Service-Request-System.
- Integrierte Wissensdatenbank – Bieten Sie Mitarbeitenden sofortige Antworten über ein zentrales HR-Portal.
- Self-Service & Chatbot-Unterstützung – Entlasten Sie Ihr HR-Team, indem Mitarbeitende Anliegen selbstständig klären können.
- Nahtlose Integration mit SAP SuccessFactors – Verbinden Sie Employee Central, Payroll und Workforce Planning für ganzheitlichen HR-Support.
SAP SuccessFactors Work Zone for HR
Ein personalisierter, KI-gestützter digitaler Arbeitsplatz, der HR-Services und Zusammenarbeit vereinfacht.
Work Zone for HR bündelt HR-Services, Wissen und Kommunikation auf einer zentralen, intuitiven Plattform. Sie wurde entwickelt, um Workflows zu vereinfachen und Mitarbeitende stärker einzubinden.
- Zentraler Zugriff auf HR und Payroll – Mitarbeitende greifen an einem Ort auf Tools, Richtlinien und Self-Service-Funktionen zu.
- KI-gestützter Self-Service – Automatisieren Sie HR-Anfragen und beschleunigen Sie Antwortzeiten mit intelligenten virtuellen Assistenten.
- Nahtlose Integration mit SAP SuccessFactors – Erhöhen Sie Produktivität durch integrierte Payroll-, Benefits- und Workforce-Management-Lösungen.
- Personalisierte Employee Experience – Bieten Sie individuelle Dashboards, Aufgaben und Benachrichtigungen basierend auf Rollen und Präferenzen.
- Unterstützung hybrider Arbeitsmodelle – Fördern Sie Zusammenarbeit und Engagement – im Büro wie im Homeoffice.
SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
Eine globale, cloudbasierte Payroll-Lösung für präzise, gesetzeskonforme und automatisierte Gehaltsabrechnungen.
Employee Central Payroll bietet ein skalierbares, automatisiertes Payroll-System für multinationale Unternehmen. Mit integrierter Compliance in 50 Ländern – und durch Zalaris auf über 100 Länder erweitert – gewährleistet die Lösung pünktliche, fehlerfreie Abrechnungen bei minimalem manuellem Aufwand.
- Payroll Control Centre – Überwachen, validieren und korrigieren Sie Payroll-Daten vor der Verarbeitung, um höchste Genauigkeit sicherzustellen.
- Automatisierte Nachberechnung – Korrigieren Sie vergangene Abrechnungsfehler automatisch und reduzieren Sie manuelle Eingriffe.
- Globale Compliance & Lokalisierung – Erfüllen Sie Payroll-Vorschriften in über 100 Ländern mit automatischen Steuer- und Gesetzesupdates.
- Datenbasierte Payroll-Insights – Erstellen Sie Echtzeitberichte für Forecasting, Kostenkontrolle und Compliance-Überwachung.
- Flexible Payroll-Bereitstellungsmodelle – Wählen Sie zwischen Inhouse-, Hybrid- oder vollständig gemanagten Payroll-Services
Verwandte Lösungen
Optimieren Sie HR- und Payroll-Prozesse mit integrierten SAP-Lösungen, die Ihre Abläufe vereinfachen und effizienter gestalten.
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Sorgen Sie für eine nahtlose Einführung, effizientes Management und strategische Ausrichtung Ihrer SAP SuccessFactors Lösungen.
Ryanair transformiert HR-Prozesse für mitarbeiterzentriertes Wachstum
Ryanair, Europas größte Fluggesellschaft, setzt bei der Modernisierung ihrer HR- und Payroll-Prozesse auf Zalaris. Gemeinsam wurde ein zentrales, cloudbasiertes SAP-Payroll-System in zehn Ländern eingeführt – ein wichtiger Schritt für nachhaltiges, internationales Wachstum.
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FAQ
SAP SuccessFactors Core HR – basierend auf Employee Central – bildet das Fundament der SAP SuccessFactors HCM Suite.
Es zentralisiert alle Kern-HR-Prozesse, Organisationsdaten und Mitarbeitendeninformationen über globale und lokale Einheiten hinweg.
Zalaris implementiert, optimiert und betreut SAP SuccessFactors Core HR und Payroll, um Unternehmen dabei zu unterstützen, Komplexität zu reduzieren und ihr Wachstum sicher und effizient zu skalieren.
Zalaris bietet HR- und Payroll-Software auf Basis von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, die präzise, pünktliche Gehaltsabrechnungen und rechtskonforme Prozesse über Ländergrenzen hinweg sicherstellt.
Unsere Lösungen kombinieren globale Abdeckung mit lokaler Compliance, verwalten komplexe Payroll-Prozesse und ermöglichen dank integrierter Workflows, Analysen und Automatisierung eine bis zu 40-mal schnellere Bearbeitung von HR-Anfragen.
Viele Unternehmen nutzen derzeit SAP ERP Human Capital Management (HCM) und planen den Umstieg in die Cloud.
Mit der Unterstützung von Zalaris gelingt der Wechsel von SAP ERP HCM zu SAP SuccessFactors Core HR mit minimaler Unterbrechung.
Die Cloud-Bereitstellung steigert die Agilität, unterstützt HR bei ERP-Transformationen und stärkt die Rolle des HR-Bereichs als Treiber von Unternehmenswert und Innovation.
Zalaris ist darauf spezialisiert, regionale HR-Daten zu erfassen, präzise Reports zu erstellen und die Einhaltung lokaler Arbeitsgesetze sicherzustellen.
Unsere Core HR Services unterstützen Organisationsstrukturen, Stellenmanagement sowie HR- und Payroll-Checklistenprozesse – und helfen Unternehmen, grenzübergreifende Komplexität zu meistern, während eine zentrale, verlässliche Datenquelle erhalten bleibt.
Ganz und gar nicht. Zalaris unterstützt sowohl Großunternehmen als auch mittelständische Organisationen.
Für wachsende Unternehmen bieten wir eine Cloud-HR- und Payroll-Lösung für den Mittelstand, die SAP SuccessFactors Core HR, Employee Central Payroll und vorkonfigurierte Implementierungsoptionen umfasst.
So können Sie effizient skalieren und gleichzeitig die Einhaltung lokaler Vorschriften sicherstellen.
Mit Zalaris erhalten Sie eine HR- und Payroll-Software, die manuellen Aufwand reduziert, IT-Kosten im HR-Bereich senkt und den Wert Ihrer HR-Daten in Sekunden nutzbar macht.
Unsere Kund:innen profitieren von den wirtschaftlichen Vorteilen einer optimierten HR-Organisation, automatisierten Payroll-Prozessen und einer intelligenten HRIS-Lösung von SAP – unterstützt durch unser erfahrenes Advisory- und Managed-Services-Team.
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