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Unternehmen erleben derzeit einen rasanten Wandel, der ein effektives Talentmanagement zu einem wichtigen Wettbewerbsfaktor macht. Traditionelle Methoden des Leistungsmanagements erweisen sich dabei oft...
Data Storytelling ist die Kunst, Daten in fesselnde Erzählungen zu verwandeln, die die Zielgruppe ansprechen und zu sinnvollem Handeln anregen.
Die Einführung von ChatGPT im Jahr 2022 hatte sofort spürbare Auswirkungen. Keine andere Technologie der jüngsten Vergangenheit sorgte seither für so viel Aufsehen...
Der CO2-Fußabdruck eines Unternehmens bezieht sich auf die Menge der Treibhausgasemissionen, die es durch seinen Betrieb und seine Aktivitäten verursacht. Da der Klimawandel...
Weg vom Papier, hin zur eAkte – aber wie? Unternehmen, die die Vorteile der elektronischen Personalakte nutzen möchten, fürchten oftmals hohen Initialaufwand und...
Digitalisierung im Bereich Human Resources bedeutet nicht nur, Gehaltsabrechnungen per Mail zu verschicken. Vielmehr erkennen immer mehr Unternehmen den Bedarf und die Vorteile...
Unternehmen verfügen heutzutage über eine vielfältige Belegschaft, die verschiedene Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven mit sich bringt. Diese erfolgreich zu integrieren ist nicht nur...
Viele Personalverantwortliche stehen derzeit vor der Herausforderung, ihr HR-System in die Cloud zu migrieren. Diese moderne Technologie bietet viele Vorteile wie höhere Flexibilität,...
Angesichts der ständigen Veränderungen und Anforderungen des Marktes sowie der zunehmenden Bedeutung des Differenzierungsfaktors sind Standardprozesse und -software allein nicht mehr ausreichend. Unternehmen...
Gerade in Zeiten von starker Fluktuation und Führungskräftemangel kann der Prozess, offene Stellen zu besetzen, zur Herausforderung werden. Dies gilt insbesondere, wenn es...
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